Die Erfahrung zeigt:
Es funktioniert!

Innerhalb der Außenarbeitsplätze unterstützen wir Sie und Ihr Unternehmen durch unser Inklusionsmanagement. Je nach Bedarf werden unsere erfahrenen Gruppenleiter*innen und Mitarbeiter*innen des Sozialdienstes Sie als Partner-Unternehmen unterstützen.

Das Modell „Außenarbeitsplatz“ praktizieren wir bereits seit langer Zeit gemeinsam mit regionalen Firmen. Dabei haben wir bisher durchweg positive Erfahrungen gemacht: Es ist eine sehr effektive Form der Inklusion, denn beide Seiten profitieren. Die Menschen mit einer Behinderung nehmen am normalen Arbeitsalltag im Unternehmen teil und die Belegschaft des Betriebes erhält durch die Kolleginnen und Kollegen praktische Unterstützung.